Зарегистрирован: 06 янв 2020, 08:59 Наличности на руках: 85.06 Сообщения: 5 Откуда: Москва Заблокирован
Очень часто читаю объявления о приглашении МАСТЕРА, по ремонту той или иной электронной аппаратуры, на работу в сервисный центр. В большенстве случаев, в этих объявлениях никогда не указывают предлагаемый заработок, а пишут о здоровом и дружном коллективе, о том что работы много, и указывают телефоны для контактов Скажите пожалуйста, 1 Как вы относитесь к таким объявлениям, и как вы реагируете на них (звоните или игнарируете)? 2 Что вас в первую очередь интересует в объявлениях о приглашении на работу а - здоровый и дружный коллектив b - режим работы работодателя с - место расположения сервиса d - способ начисления зарплаты (сдельный процент по выработке или расценка на один ремонт) ???
Алексей.
Заголовок сообщения: Re: О приглашении на работу
Добавлено: 16 июн 2020, 12:32
Участник АСЦ
Зарегистрирован: 29 апр 2011, 14:24 Наличности на руках: 87.51 Сообщения: 10 Откуда: Москва
nbn
Заголовок сообщения: Re: О приглашении на работу
Добавлено: 16 июн 2020, 13:11
Интересующийся
Зарегистрирован: 18 ноя 2010, 22:30 Наличности на руках: 2.23 Сообщения: 112 Откуда: Санкт-Петербург
Англичане, что бы не заморачиваться каждый раз с выяснением навыков и знаний претендента на работу, придумали рекомендательные письма. Посмотрели и все ясно о претенденте. А если писем нет, то и работы у человека нет.
Что интересно, все предлагают мастерам исключительно сделку 35-50%. Считаю это нормально. Ни разу не видел, чтобы звали ремонтировать за оклад. Думаю, надо смотреть в первую очередь на поток.
Что интересно, все предлагают мастерам исключительно сделку 35-50%. Считаю это нормально. Ни разу не видел, чтобы звали ремонтировать за оклад. Думаю, надо смотреть в первую очередь на поток.
Думаю не у одного меня был негативный опыт приглашения на оклад (вернее пробовал на оклад + процент). Оклад обычно выгоден людям, которые в принципе не хотят/ не умеют работать. Думают, что в не зависимости от выработки им всё равно заплатят. Но зато настоящие специалисты наоборот заинтересованы в сдельной оплате труда, потому что выработка будет стабильно высокой, и отвечать за качество сделанного они не боятся. ---------- Добавлено спустя 3 минуты 40 секунд: ----------
IOD писал(а):
придумали рекомендательные письма.
и у нас в принципе всегда можно позвонить на предыдущее место работы и узнать о претенденте достаточно. Как правило никто не отказывает в такой информации.
ALEGYR
[ТС]
Заголовок сообщения: Re: О приглашении на работу
Добавлено: 16 июн 2020, 20:04
Я тут случайно
Зарегистрирован: 06 янв 2020, 08:59 Наличности на руках: 85.06 Сообщения: 5 Откуда: Москва Заблокирован
IOD писал(а):
Англичане, что бы не заморачиваться каждый раз с выяснением навыков и знаний претендента на работу, придумали рекомендательные письма. Посмотрели и все ясно о претенденте. А если писем нет, то и работы у человека нет.
Так это они придумали для БЕЛЫХ людей, а для РАБОВ они придумали биржу труда! Чтобы не заморачиваться каждый раз с выяснением "КТО хочет поработать?" Пришел на биржу, посмотрел, и все ясно о том кому нечего кушать. Крикнул "ЕСТЬ работа!", и выбирай кто готов работать за еду, в дружном и сплоченном коллективе. Отвел в сторонку (сейчас это называется "пригласил на собеседование"), попросил открыть рот (сейчас это называется "расскажите о себе") посмотрел на зубы, пощупал мышцу, похлопал по плечу, и объявил - "Ты мне подходишь!".
merlin писал(а):
ТС уже получил "рекомендательное письмо" от Алексея... с таким документом долго можно работу искать, в итоге может в шаурма-сервис возьмут
Не совсем так! Алексей просто сказал - "Вы нам не подходите!", и добавил - "Нам скорее всего нужен ученик.". После чего сразу убрал свое объявление. Ну а я понял, что ему нужен туповатый юридически, и упорный в работе "буратино"!
Edn
Заголовок сообщения: Re: О приглашении на работу
Добавлено: 16 июн 2020, 23:06
Продвинутый форумчанин
Зарегистрирован: 17 мар 2016, 15:06 Наличности на руках: 1,974.45 Сообщения: 1149 Откуда: Belarus
ALEGYR писал(а):
Алексей просто сказал - "Вы нам не подходите!", и добавил - "Нам скорее всего нужен ученик.
Так крику же было что не звонили ??? ---------- Добавлено спустя 2 минуты 6 секунд: ---------- Алексей. Не а ---------- Добавлено спустя 10 минут 52 секунды: ---------- Ну и нахрена я такой любопытный ? Забил в яндексе "ALEGYR" и увидел, что чел эту тему обсасывает со всех сторон аж с 16 года. До сих пор не может успокоиться
_________________ Куплю ум, мозг не предлагать - не приживается
vinservice
Заголовок сообщения: Re: О приглашении на работу
Добавлено: 17 июн 2020, 00:27
Начинающий
Зарегистрирован: 03 сен 2016, 03:12 Наличности на руках: 101.37 Сообщения: 390 Откуда: Винница, Украина
Edn писал(а):
увидел, что чел эту тему обсасывает со всех сторон аж с 16 года.
А первые его сообщения датируются аж 2003-м на мониторе. Интернет-это история о каждом из нас (если только модеры ее не подчистят ).
ALEGYR
[ТС]
Заголовок сообщения: Re: О приглашении на работу
Добавлено: 17 июн 2020, 03:55
Я тут случайно
Зарегистрирован: 06 янв 2020, 08:59 Наличности на руках: 85.06 Сообщения: 5 Откуда: Москва Заблокирован
Dag_ZhiEst' писал(а):
Что интересно, все предлагают мастерам исключительно сделку 35-50%. Считаю это нормально. ... Думаю, надо смотреть в первую очередь на поток.
Наивный! Почти все директора (или владельцы) сервисных центров в регионе знакомы между собой, и чтобы спокойно жить, ВСЕГДА договариваются о том сколько ДЕНЕГ будут платить своим мастерам, и какие цены надо установить на ремонт. Если поток техники в сервисе меньше, то процент у мастеров этого сервиса будет больше, а если в сервисе поток больше, то процент у мастеров будет меньше. Главное чтобы у всех мастеров в регионе средняя зарплата была почти ОДИНАКОВОЙ, а потенциальные клиенты не несли свою технику в тот сервис, где цены будут заметно ниже.
Вот сидит сервисный центр в спальном районе - ему приносят 150 аппаратов в месяц - устанавливаем мастерам сдельный процент 35% - мастер получает 52 рубля и 50 копеек зарплаты , а хозяин сервиса получает 97 рублей 50 копеек дохода. (при средней цене за ремонт - 1 рубль) Сидит сервисный центр в промзоне - ему приносят 100 аппаратов в месяц - устанавливаем мастерам сдельный процент 50% - мастер получает 50 рублей и 00 копеек зарплаты, а хозяин сервиса получает 50 рублей 00 копеек дохода. (при средней цене за ремонт - 1 рубль) Мастера получают почти одинаково! Но, при этом мастер первого сервисного центра пашет на 30% больше, и работает с ОДНИМ выходным, а мастер второго сервисного центра пашет на 30% меньше, и работает с ДВУМЯ выходными, иногда подхалтуривая по субботам и вечерам, пополняя свой семейный бюджет еще рублей 20!!! Обиделся мастер первого сервисного центра за свою высокую пахоту (жена на дачу ездит без него), и решил уволиться. Приходит мастер к хозяину и объявляет что уйдет к конкурентам. А хозяин-то понимает что мастер понтит! Ведь если мастер уйдет к конкуренту, то его скорее всего там не примут (куда девать своего?)! Но чтобы не терять хорошего мастера и свои почти 100 рублей дохода, хозяин начинает успокаивать мастера, и говорит что повысит ему процент до 40, а чтобы снизить пахоту мастера, даже наймет еще одного спеца! Мастер остается, а в городе появляется объявление " Требуется мастер, заработок стабильный, процент высокий, объемы самые высокие в городе"
Сбегаются все желающие мастера на собеседование, и хозяин начинает выбирать подходящего мастера, по принципу - "крутого не возьму (зарплату не обеспечу и он быстро уйдет, а еще хуже если финансово подломит первого и уйдут оба), возьму туповатенького и целеустремленного "буратино"". Обнадежу что все будет зависеть от него! Приведу аргумент, что у меня процент до 40 (не совру), ребята получают около 50 рублей (тоже не совру), объемы самые высокие в городе (и снова не совру), и тот кто хочет заработать, тот у меня зарабатывает (а вот тут слукавлю)! Если кандидат согласится - возьму, скажет надо подумать - не беру. Скажу что для начала стану платить 35%, а когда покажешь себя, стану платить больше. Придет новый мастер на работу, радостный такой и целеустремленный, и через пару месяцев узнает, что 1 - старый мастер действительно зарабатывает около 50 рублей, и делает аж около 100 ремонтов в месяц. 2 - в сервисе самый высокий в городе поток неисправной техники, и составляет аж 150 ремонтов 3 - сам он пока стабильно делает около 50 ремонтов, и за свои 35% зарабатывает не 17 рублей 50 копеек (как надеялся), а всего 14 рублей! Делает ремонтов в ДВА раза меньше старого мастера (он ведь еще не совсем опытный). Процент зарплаты имеет на всего на 5 процентов меньше старого мастера (так договорились с работодателем). А зарабатывает уже два месяца почти в ЧЕТЫРЕ раза меньше старого мастера!!!
Через полгода новый мастер спинным мозгом начинает чувствовать, что хрен когда он в этом сервисе заработает 20-30-40 рублей (хотя сам видит что старый мастер стабильно зарабатывает "полтишок") Даже если станет делать не по 50 ремонтов, а по 60-70-80!!! Через год новый мастер уже четко знает, что хрен когда он в этом сервисе заработает 30-40 рублей. Даже если станет делать по 60-70-80 ремонтов! И даже если хозяин сервиса повысит ему процент до 40, как у старого мастера!!!
Вот тебе и "надо смотреть в первую очередь на поток"!
Dag_ZhiEst' писал(а):
Ни разу не видел, чтобы звали ремонтировать за оклад.
Чтобы работать за оклад, надо быть инженером, и работать головой, а не руками!
Алексей.
Заголовок сообщения: Re: О приглашении на работу
Добавлено: 17 июн 2020, 14:09
Участник АСЦ
Зарегистрирован: 29 апр 2011, 14:24 Наличности на руках: 87.51 Сообщения: 10 Откуда: Москва
ALEGYR писал(а):
му приносят 150 аппаратов в месяц - устанавливаем мастерам сдельный процент 35% - мастер получает 52 рубля и 50 копеек зарплаты , а хозяин сервиса получает 97 рублей 50 копеек дохода. (при средней цене за ремонт - 1 рубль)
Ты просто не умеешь СЧИТАТЬ, а тупые мастера, которые не умеют считать НЕ НУЖНЫ НЕ КОМУ А давайте посчитаем: к примеру 100 ноутбуков в месяц по 1 рублю Мастер 35% - 35 рублей Хозяин 65% - 65 рублей А вот тут начинается совершенно другая арифметика, потому, что из этих 65 рублей можно смело вычитать - Аренда помещения, коммуналка и прочие коммунальные расходы начиная с телефона ... - РЕКЛАМА, как максимальные расходы для обеспечения работы мастерам - Сожержание приёмки, т.е. оплата приёмки и мнеджеров, которые являются прокладкой между мастерами и клиентами, интернет магазинами, прочим, что отвлекает мастера от работы - Уборщица, ибо мастера не могут позволить себе поднять жопу и вынести мусорку или помыть пол под своим рабочим местом - Налоги на сервис, которые приходится платить полюбому, потому что не платить выйдет намного дороже - Налоги и отчисления за мастера, если он работает в белую, даже при оформлении на минималку - Оборудование и расходка - Минимальный склад, который теряет в деньгах ежегодно - Бытовые и прочие удобства сотрудникам - Решение конфликтных ситуаций И МНОГО ЕЩЁ, ЧТО МОЖНО ПЕРЕЧИСЛЯТЬ ДЕСЯТКАМИ СТРОК и как итог мастер получает в разы больше руководства.
ALEGYR писал(а):
а для РАБОВ
Созданы все условия труда , но... НО ВОТ ПЕРЕОДИЧЕСКИ ПОЯВЛЯЮТСЯ ДОЛЮБДЯТЛЫ И ПИПИДАСТРЫ ОТ УМА, типа ALEGYR, который считает, что ОН, пипец КАКОЙ КРУТОЙ МАСТЕР, кормит владельца сервиса и позволяет ему жить, ДА ЕЩЁ ФЫРКАЕТ, типа МНЕ, оху***нному мастеру, который тебя, владельца кормит, ты платиш всего ТРЕТЬ. И вот таких долбоё**** не интересует вообше ничего, кроме того, что ОН, супер пупер МАСТЕР, получает не столько, сколько ему КАЖЕТСЯ СПРАВЕДЛИВЫМ. И вот переоди. Тебе сучонок белый и трудолюбивый работник, создают все условия труда, при которых ты садишься на рабочее место, пьёшь кофеек и думаешь, а не поработать ли мне немного. В то время, как руководство получая гораздо меньшие деньги чем кажется тебе в твоих мокрых фантазиях, создают тебе условия для работы и добывают эту самую работу.
И вот правда жизни, КРУТЫЕ и внеебенные офигенные мастера, которым собственное величие не позволяет работать за несправедливо низкаю оплату своего труда, СИДЯТ ДОМА И СОСУТ писю, причём свою собственную. А вот те мастера, которые ПОНИМАЮТ условия и отношения, как раз и зарабатывают на жизнь и хлебушек с икоркой. прежде чем пускать слюни на форумах , НАУЧИТЕСЬ ПРАВИЛЬНО СЕБЯ ПРОДАВАТЬ!!!!!!!!!!!!!!!!! Не в обиду тем кто был послан мною со своими начальными амбициями на... искать работу дальше, ПРЕЖДЕ ЧЕМ ТРЕБОВАТЬ ЧТО ЛИБО, докажите что вы имеете на это все основания. ---------- Добавлено спустя 24 минуты 21 секунду: ---------- ах да, чуть не забыл ... "Мастер не плохой, но как человек, очень неприятный и с коллективом неуживчивый. Имеет огромный комплекс недооценённости со всеми вытекающими проблемами. И выгонять жалко и работать с ним трудно. "
.... к сведению.... все ,что Вы знали про цифровую технику - я уже успел забыть,ежели жаба душит,то смотри в тематических разделах,а пока Вас,родной, там не видно,т.е. - ПИЗДОБОЛ с гипертрофированным самомнением и зачатками юридического образования одно слово - ГАВНЮК
Да простят меня за грубоватую цитату..
_________________ Всё очень просто - если знаешь как...
Зарегистрирован: 06 янв 2020, 08:59 Наличности на руках: 85.06 Сообщения: 5 Откуда: Москва Заблокирован
Sergej писал(а):
https://monitor.net.ru/forum/threads/200732/page-2 Цитата: .... к сведению.... все ,что Вы знали про цифровую технику - я уже успел забыть,ежели жаба душит,то смотри в тематических разделах,а пока Вас,родной, там не видно,т.е. - ПИЗДОБОЛ с гипертрофированным самомнением и зачатками юридического образования одно слово - ГАВНЮК Да простят меня за грубоватую цитату..
Зарегистрирован: 17 мар 2016, 15:06 Наличности на руках: 1,974.45 Сообщения: 1149 Откуда: Belarus
Ну лизни сам себе, лизни.
_________________ Куплю ум, мозг не предлагать - не приживается
ALEGYR
[ТС]
Заголовок сообщения: Re: О приглашении на работу
Добавлено: 18 июн 2020, 00:11
Я тут случайно
Зарегистрирован: 06 янв 2020, 08:59 Наличности на руках: 85.06 Сообщения: 5 Откуда: Москва Заблокирован
Алексей. писал(а):
Ты просто не умеешь СЧИТАТЬ, а тупые мастера, которые не умеют считать НЕ НУЖНЫ НЕ КОМУ А давайте посчитаем: к примеру 100 ноутбуков в месяц по 1 рублю Мастер 35% - 35 рублей Хозяин 65% - 65 рублей
Ну если ты так хорошо умеешь СЧИТАТЬ, то посчитай СКОЛЬКО в твоем сервисе будет стабильно зарабатывать новый мастер, если - ты ему обещаешь 35% от его выработки, - в твой сервис приносят то 150 то 100 аппаратов, а - разброс цен, в твоем прайсе, от НУЛЯ до ОДНОГО рубля
Алексей. писал(а):
А вот тут начинается совершенно другая арифметика, потому, что из этих 65 рублей можно смело вычитать - Аренда помещения, коммуналка и прочие коммунальные расходы начиная с телефона ... - РЕКЛАМА, как максимальные расходы для обеспечения работы мастерам - Сожержание приёмки, т.е. оплата приёмки и мнеджеров, которые являются прокладкой между мастерами и клиентами, интернет магазинами, прочим, что отвлекает мастера от работы - Уборщица, ибо мастера не могут позволить себе поднять жопу и вынести мусорку или помыть пол под своим рабочим местом - Налоги на сервис, которые приходится платить полюбому, потому что не платить выйдет намного дороже - Налоги и отчисления за мастера, если он работает в белую, даже при оформлении на минималку - Оборудование и расходка - Минимальный склад, который теряет в деньгах ежегодно - Бытовые и прочие удобства сотрудникам - Решение конфликтных ситуаций И МНОГО ЕЩЁ, ЧТО МОЖНО ПЕРЕЧИСЛЯТЬ ДЕСЯТКАМИ СТРОК и как итог мастер получает в разы больше руководства.
Какая знакомая песня про аренду, рекламу, содержание приемки, уборщицу, Оборудование и расходкам тд и тп Я прям плАчу, когда ее слышу! Особенно трогают слова про "мнеджеров, которые являются прокладкой между мастерами и клиентами", и про ЧУЖОЙ интернет магазин, в который должен вкладывать мастер! Это ж каким надо быть ценным кадром, чтобы тебя ОДНОГО, от клиентов, оберегали сразу НЕСКОЛЬКО грозных телохранителей!
Алексей. писал(а):
Созданы все условия труда , но... НО ВОТ ПЕРЕОДИЧЕСКИ ПОЯВЛЯЮТСЯ ДОЛЮБДЯТЛЫ И ПИПИДАСТРЫ ОТ УМА, типа ALEGYR, который считает, что ОН, пипец КАКОЙ КРУТОЙ МАСТЕР, кормит владельца сервиса и позволяет ему жить, ДА ЕЩЁ ФЫРКАЕТ, типа МНЕ, оху***нному мастеру, который тебя, владельца кормит, ты платиш всего ТРЕТЬ. И вот таких долбоё**** не интересует вообше ничего, кроме того, что ОН, супер пупер МАСТЕР, получает не столько, сколько ему КАЖЕТСЯ СПРАВЕДЛИВЫМ. И вот переоди. Тебе сучонок белый и трудолюбивый работник, создают все условия труда, при которых ты садишься на рабочее место, пьёшь кофеек и думаешь, а не поработать ли мне немного. В то время, как руководство получая гораздо меньшие деньги чем кажется тебе в твоих мокрых фантазиях, создают тебе условия для работы и добывают эту самую работу.
Не надо ругаться! И мучить себя не надо, созданием чужого рабочего комфорта! Возьми паяльник в руки, купи себе тестер (Оборудование и расходку), закинь бесплатное объявление на АВИТО и стань белым человеком! Делов-то на один день, а ты годами мучаешься!!! Не будь мышкой, которая плачет, колется, но продолжает кушать кактус.
Алексей. писал(а):
И вот правда жизни, КРУТЫЕ и внеебенные офигенные мастера, которым собственное величие не позволяет работать за несправедливо низкаю оплату своего труда, СИДЯТ ДОМА И СОСУТ писю, причём свою собственную. А вот те мастера, которые ПОНИМАЮТ условия и отношения, как раз и зарабатывают на жизнь и хлебушек с икоркой.
Сегодня даже НЕ крутые мастера СИДЯТ ДОМА, и кушая хлеб с маслом, ни у кого не сосут! см https://www.youtube.com/watch?v=WMFkMPOeDi0 или https://www.youtube.com/watch?v=6uMTcRKbbSk А вот те кто еще не кушает, но ПОНЯЛИ условия и отношения, пищут заявление по собственному желанию, и уезжают на Родину, "по семейным обстоятельствам"! Поэтому сегодня даже Львович сдувается, и ищет себе на форумах уже не мастеров, а выпускников школ и пенсионеров!
alloginov писал(а):
Коллеги, мы ищем инженера на гарантийный ремонт. Это может стать хорошим стартом для начинающего и хорошим завершением карьеры для зрелого инженера.
А что касается его фразы про меня
Алексей. писал(а):
"Мастер не плохой, но как человек, очень неприятный и с коллективом неуживчивый. Имеет огромный комплекс недооценённости со всеми вытекающими проблемами. И выгонять жалко и работать с ним трудно. "
То мне это даже польстило! Он редко говорит правду, но тут почти (10%) не соврал!
Я думаю, у тебя скоро будет время в этом убедиться!
Edn
Заголовок сообщения: Re: О приглашении на работу
Добавлено: 18 июн 2020, 10:13
Продвинутый форумчанин
Зарегистрирован: 17 мар 2016, 15:06 Наличности на руках: 1,974.45 Сообщения: 1149 Откуда: Belarus
ALEGYR писал(а):
Он редко говорит правду, но тут почти (10%) не соврал!
Конечно почти не соврал. А знаешь где соврал? Когда сказал про неплохого мастера. Ты кричишь о своей невьебенной профессиональной крутости, однако нигде не видно что-бы это проявлялось. Вот и вопрос - ты брехло и как мастера тебя ценить не за что или ты действительно хороший мастер, но как человек - говно, так как хочешь что-бы тебе помогали, а сам - нет
_________________ Куплю ум, мозг не предлагать - не приживается
Ко мне вчера тоже устраиваться мастер приходил. Я говорит 7 лет компонентно буки чиню. - Ну окей. Что такое: LID SW и ACIN? - Послушайте Сергей, я практик, а не теоретик! - На том разговор мы и закончили...
По найму: Я лучше найду сообразительного ученика и вложусь в него. Чем найму человека с огромным самомнением и гнигантскими требованиями. Те расходы что описал Алексей примерно 70%. Остальные 30 вообще нестабильны. Т.е. каждый месяц разные....
Цитата:
Возьми паяльник в руки, купи себе тестер (Оборудование и расходку), закинь бесплатное объявление на АВИТО и стань белым человеком!
Вот это БИЗНЕС-ПЛАН! Ну гений же! И откуда такой самородок взялся? Аккуратнее! Так можно и президентом стать за пару дней!
Цитата:
Не будь мышкой, которая плачет, колется, но продолжает кушать кактус.
Да кто вы вообще есть такой чтобы кого то поучать? Да не кого то а самого Алексея! Вот как доберетесь до его уровня тогда и расскажете. А пока и говорит неочем.
По ALEGRY: Уважаемая администрация. Может забанить уже пора? Извините, конечно за то что умничаю. Но доколе? Думаю вы сами устали...
_________________ Ремонт ноутбуков в Екатеринбурге. Для сервисных центров и розничных клиентов 8 (929) 214 60 11
Я хоть и не администрация, но отвечу. Нет такого правила, как бан за высказывание своей точки зрения, пусть и не совпадающей с мнением некоторых участников. Не нравится человек или то, что он пишет? - можно не читать и не отвечать. Тем более, в оффтопе, куда и заходят, в основном, чтоб писать всякую фигню и посраться.
BlackDoc
Заголовок сообщения: Re: О приглашении на работу
Добавлено: 18 июн 2020, 17:51
Участник АСЦ
Зарегистрирован: 16 сен 2011, 12:41 Наличности на руках: 498.31 Сообщения: 342 Откуда: MSK
ALEGRY просто застрял мозгами в 90-х, когда инфы не было, нихера не было и мастер с правильным бубном был важнее всего остального. А нонче паяльшиков на каждом углу, инфы полный интернет и важнее клиентская база и т.д... И, как показывает практика некоторых крупных сервисов - поменять BGA лучше и быстрее при набитой руке получается у таджички. В итоге получается, что достаточно одного диагноста высокого уровня... А сборка, разборка, пайка, и т.д. могут и живые роботы делать.
_________________ ACODIS / АКОДИС - поставщик Ассоциации Сервисных Центров Поставка запчастей и компонентов для ремонта ноутбуков. Матрицы Клавиатуры Системы охлаждения @BlackDoc Telegram (звонить сильно после обеда) 备件在莫斯科的笔记本电脑 (а это для нерусских
ALEGYR
[ТС]
Заголовок сообщения: Re: О приглашении на работу
Добавлено: 18 июн 2020, 19:10
Я тут случайно
Зарегистрирован: 06 янв 2020, 08:59 Наличности на руках: 85.06 Сообщения: 5 Откуда: Москва Заблокирован
Edn писал(а):
Конечно почти не соврал. А знаешь где соврал?
Конечно! Он соврал что я, как человек, очень неприятный и с коллективом неуживчивый. Я очень был неприятным для него лично и неуживчивый с некоторыми хитроватыми мастерами (которые лизали задницу приемщикам, ради сладких типовух), и с некоторыми приемщиками (которые левачили c гарантийными талонами и платные для клиента ремонты, превращали в гарантийные для меня).
Для него я был неприятен тем, что однажды сказал ему что не вижу смысла рвать свою задницу, чтобы толстела чужая! И объяснил что при его 20 процентах я - в понедельник работаю на себя - во вторник работаю на него - в среду работаю на его компаньена - в четверг на гигиеническую прокладку между мной и клиентами - а в пятницу на бухгалтерию и уборщицу и не вижу смысла работать по субботам, еще для кого-то. После этого он мне стал платить оклад, который я сам ему написал на бумажке, и мы еще лет 7 работали на этих условиях. Я обязан был делать так чтобы аппаратура, сданная в ремонт по моему профилю, не лежала на полках приемки больше 1 дня (больше 24-х часов), а он чтобы мои полки приемке не были пустыми. Все по честному! Он ищет объемы - я превращаю эти объемы в деньги. У него даже появился стимул получить при этом побольше прибыли от своего бизнеса. Ведь, при фиксированном моем окладе, чем больше он найдет объемов для меня - тем больше у него будет прибыли!!! Круто же иметь 90-99 процентов прибыли о своего бизнеса, а не какие-то жалкие 80! Кроме того, был и еще один большой плюс для него в таком договоре - чем меньше я получаю процент с дохода, тем меньше ему платить налогов за меня!
Edn писал(а):
Ты кричишь о своей невьебенной профессиональной крутости, однако нигде не видно что-бы это проявлялось.
Вот и вопрос - ты брехло и как мастера тебя ценить не за что или ты действительно хороший мастер, но как человек - говно,
Я действительно хороший мастер (даже классный) и хороший человек! И об этом знают не только те с кем я работал, но и мастера в других городах, с которыми я знаком и очно и заочно, и которых я бесплатно выручал, когда они попадали на реальные бабки, или имели серьезные технические трудности. Я просто не люблю брехливых активистов на форумах, и начальников сервисов, которые мастеров считают за идиотов, рассказывая им про сдельные проценты и байку про "ВСЕ в твоих руках"! Ну а про то что я не делюсь на форумах информацией, то я действительно не делаю это публично. Ресурс-то ведь не мой, и я не вижу смысла, чтобы на мне кто-то годами зарабатывал, а мне с этого не то что ни копейки не шло, но и в любой момент могут забанить, и не убрать мои сообщения!
Edn писал(а):
так как хочешь что-бы тебе помогали, а сам - нет
Ну а того кто хочет чтобы ему помогали, а сам он нет, можно по аватарке посмотреть. Я на форуме полгода, У меня на аватарке за это время нет сообщений - то есть я за это время ни у кого ничего не просил помощи! Но мне все-таки люди 14 раз сказали "спасибо"!!! А вот у моего визави Алексея стаж присутствия на форуме 9 лет, b и за это время он всего отставил 8 сообщений! Ему за это время 79 раз сказали "спасибо"!
Если бы Алексей, даже как я, делился бы тут с кем-то информацией, то ему бы за это время сказали "спасибо" 252 раза а не 79! Вон даже тебе сказали "спасибо" 119 раз! А ты на форуме всего 4 года!
Ну и кто тут хочет что-бы ему помогали, а он сам - нет?!
Нет такого правила, как бан за высказывание своей точки зрения, пусть и не совпадающей с мнением некоторых участников.
На мой взгляд отождествлять: высказывать свою точку зрения и регулярно плодить срач на форуме не совсем правильно. Человек исключительно гадит на всех и везде. Другой деятельности не замечено.
Цитата:
Тем более, в оффтопе, куда и заходят, в основном, чтоб писать всякую фигню и посраться.
Офтоп уже не актуален. Беседкой назвали. Что офтоп что беседка на мой взгляд несет уйму интересной информации если уметь ей пользоваться. Да и развлекаются тут мастера частенько. А в профильных темах совсем не интересно. Одно и тоже постоянно, ничего нового. Читать лень - вот и плодятся одинаковые темы. Заставляем очередного новичка прочитать наклейку на асусе и правильно прошить биос, попутно гадя себе в карман....
_________________ Ремонт ноутбуков в Екатеринбурге. Для сервисных центров и розничных клиентов 8 (929) 214 60 11
Не вижу, чем остальные участники этой и предыдущих тем отличаются от автора. Так же с пеной у рта безкомпромисно доказывают свою точку зрения, провоцируя его и подталкивая на продолжение. Если банить - то всех. И уже есть за что.
Дать ссылку на тему, где он красиво оформил спёртые у других людей решения (благо хоть ссылки на оригиналы оставил) и говорить, как он крут - это уже верх идиотизма. Вернее это чрезмерно раздутое Чувство Собственного Величия. Он... нет, ОН! ВЕЛИКИЙ смог! Осилил оформить на форуме несколько сообщений, к которым никакого отношения по решению проблемы не имеет. Мирдверьмяч!
Правда выше написано, человек неприятный. И в общении и по сложившемуся мнению. К тому же успевший настроить против себя всех, с кем хоть как-то пытался общаться.... Это талант - ТАЛАНТИЩЕ!!!
ЗЫ: кто знает, за что его на Мониторе забанили?
ALEGYR
[ТС]
Заголовок сообщения: Re: О приглашении на работу
Добавлено: 18 июн 2020, 21:10
Я тут случайно
Зарегистрирован: 06 янв 2020, 08:59 Наличности на руках: 85.06 Сообщения: 5 Откуда: Москва Заблокирован
BlackDoc писал(а):
ALEGRY просто застрял мозгами в 90-х, когда инфы не было, нихера не было и мастер с правильным бубном был важнее всего остального.
Ну почему застрял в 90-х?! Я перестал работать на дядю в августе 2013 года! Я просто с 90-х не подаю, в интернете на чужих ресурсах!!! А в 90-х действительно была другая атмосфера! Тогда форумы создавали СПЕЦЫ, и на форумах почти не было халявщиков с паяльником, и уж тем более торгашей. Люди обменивались информацией и помогали друг другу! Они даже деньги собирали на оплату полезного для них форума, дополнительно платя ежемесячно за доступ в интернет по 20-30-40 баксов. У меня, кстати, интернет в доме появился раньше чем в серсо у мастеров, каждый мастер бегал к тех директору чтобы тот нашел ему то что надо! Ну а когда интернет стал появляться в каждом доме, да еще по копеечной цене, то на форумах стали появляться подвальные и гаражные мастера, со своим поселкОвым техническим кругозором, и на этих форумах стало нечего делать! Нового для себя там не найдешь, а делиться старым уже надоело (особенно когда это старое уже сто лет лежит на ресурсе)! Да еще понимая, что кто-то на этом зарабатывает бабки, а тебе с этого ни копейки не падает! Сегодня гораздо полезней общаться напрямую через соцсети, выбирая и понимая с кем можно полезно и серьезно пообщаться, и не читать сообщения типа "У меня тоже такое было, но сейчас де не помню чем кончилось"
Size писал(а):
На мой взгляд отождествлять: высказывать свою точку зрения и регулярно плодить срач на форуме не совсем правильно.
А кто плодит срач? Я просто, в "КУРИЛКЕ", задаю интересующие меня вопросы общего характера, и отвечаю на те вопросы, которые обращены ко мне! Иногда высказываю свое мнение на то или иное утверждение. Никого не оскорбляю, но иногда иронизирую. И не моя вина, что кто-то в иронии узнает самого себя. Меня нет в профильных разделах, ведь как ты сам сказал
Size писал(а):
А в профильных темах совсем не интересно. Одно и тоже постоянно, ничего нового. Читать лень - вот и плодятся одинаковые темы. Заставляем очередного новичка прочитать наклейку на асусе и правильно прошить биос, попутно гадя себе в карман....
А в курилке, мастера частенько развлекаются, и "срач" уже можно воспринимать не как откровенную ругать, а как новую форму общения, которую сегодня называют модным молодежным словом "БАТЛ"
Не поэтому ли
Size писал(а):
Что офтоп что беседка на мой взгляд несет уйму интересной информации если уметь ей пользоваться.
???
Leo_vrn писал(а):
кто знает, за что его на Мониторе забанили?
Я сам могу ответить! Я просто, будучи уже простой лягушкой на форуме, заявил тамошнему админу ADOWWW что негоже разводить на форуме откровенную "дедовщину", и привел ему его же цитату, из одного из первых сообщений, в котором он всем (и мне как тогдашнему модератору раздела) объяснял для чего нужен форум, и как надо относится к новичкам! Когда он увидел кем был и во что он превратился за пару лет, он почему-то обиделся, и забанил меня!
Последний раз редактировалось ALEGYR 18 июн 2020, 22:07, всего редактировалось 1 раз.
felix2604
Заголовок сообщения: Re: О приглашении на работу
Добавлено: 18 июн 2020, 21:53
Продвинутый форумчанин
Зарегистрирован: 06 сен 2014, 00:07 Наличности на руках: 1,733.40 Сообщения: 1520 Откуда: Санкт-Петербург
ALEGYR
Я сначала всё стеснялся спросить, но потом интерес всё же пересилил.
Я тоже поработал в сервисах рядовым сотрудником, но для себя понял что проще быть на свободных ремонтах из-за того, что столкнулся с отсутствием ремонтно-диагностического оборудования (не было даже обычной Цэшки) до отсутствия технических знаний у руководителей, которые экономили на запчастях), сейчас ремонтирую технику в детском саду (бюджетный сектор) и меня устраивает мой ритм работы, что я сам заказываю запчасти и сам ремонтирую технику по мере появления неисправностей. С коллективом я работаю на уровне хэлпдеск, большая часть софтовых ошибок устраняется по удалёнке, а аппаратные (при наличии запчастей) на месте. Работа пыльная, но тем не менее учусь каждый день чему-то новому, благо работаю с разным оборудованием.
Так собственно вопрос: Учитывая то, что у Вас уже всё есть (Знания, опыт, клиентская база) почему такая реакция по отношению к начинающим молодым мастерам и к более опытным мастерам?
Работа в сервисе как таковая Вам не нужна, это конвейер, на котором алгоритм чаще всего не зависит от мастера.
Да, опыта нет, паяльник в руках толком не держали, когда Вы занимались ремонтами я (например) ещё был в проекте, но тем не менее каждый начинающий проходил этот путь и становился опытнее...
vlad77
Заголовок сообщения: Re: О приглашении на работу
Добавлено: 18 июн 2020, 22:08
Продвинутый форумчанин
Зарегистрирован: 14 ноя 2012, 09:15 Наличности на руках: 436.52 Сообщения: 1090 Откуда: Уфа
Size писал(а):
Да кто вы вообще есть такой чтобы кого то поучать? Да не кого то а самого Алексея!
У меня на аватарке за это время нет сообщений - то есть я за это время ни у кого ничего не просил помощи! Но мне все-таки люди 14 раз сказали "спасибо"!!!
Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и гости: 8
Вы не можете начинать темы Вы не можете отвечать на сообщения Вы не можете редактировать свои сообщения Вы не можете удалять свои сообщения Вы не можете добавлять вложения