Подо всеми темами от неуважаемого ALEGYR как концовку можно процитировать Толстого. Да, того самого, Льва Николаевича.

"Мудрый человек требует всего только от себя, ничтожный же человек требует всего от других." (С) Л.Н.Толстой

Сочувствую!:(


Согласен!
Ведь я постоянно пишу о том что давая объявление о приеме на работу, ничтожный работодатель всегда требует всего от других, и никогда не напишет о том сколько денег он сам готов заплатить за все что он требует!
Например

Например, я много раз читал (и тут, и на дружественном форуме) "докупим под вас любое необходимое оборудование". И писал это именно Алексей.
Есть ли смысл дальше клавиатуру мучить?

Так обеспечивать работников оборудованием, инструментами, технической документацией и иными средствами, необходимыми для исполнения ими трудовых обязанностей; это его обязанность, как работодателя!
см Статью 22 ТК РФ

А что касается того кто, что, где читал, то на заборах много чего пишут, но далеко не всегда написанное соответствует действительности!
Я вот прочитал в объявлении Алексея, что у него а когда стал считать сколько у него можно заработать по указанной им формуле, он мне объяснил, что цены на работу, указанные на его сайте, не имеют никакого отношения к реальности!
И если я возьму 35% от бесплатной работы по замене жесткого диска, то я получу не 0 руб, а 35% от добавленной кем-то цены!
Ведь у него , а он в своем объявлении об этом не писал!Так что не все так просто!

Это каждый сам решает для себя!

Лупа вместо микроскопа, советский жырножальный паяльник вместо индукционки и дедушкин мультиметр (под роспись 1 раз в день) - это тоже достаточное обеспечение по закону.

Это фильтр на неадекватов всяких) Ведь если человек из сферы ремонта не 30лет назад, а у всех сейчас примерно одинаковые условия оплаты, следовательно человек более менее УЖЕ представляет всю кухню изнутри (Алексей же ищет готовых с каким-то опытом), а если есть вопросы, то человек их задаст и должен задавать. Ну а остальные "зафильтрованные", полгода блеют на форумах и считают 35% от нулей, сжимают кулачки и жалуются, что жизнь несправедлива

ALEGYR, иди на **nafix-е права покачай, схемок свежих набери.... там тебе быстро "статью ТК РФ" объяснят.

А если у мастера дома более прогрессивное оборудование, чем в мастерской ?

опять 4 страницы пустого трёпа )

ALEGYR
Сервисы, зачастую, работают без договора с мастером (частенько даже с нелегалами из ближнего зарубежья), т.е. права качать не по ТК РФ не получится. Да и кому оно нужно качаться с сервисом... не нравятся условия - собрал манатки и свободен.
Даже там, где по ТК, там инструмента могут и не дать. Дадут наборчик (уже неполный, который прошёл не одного мастера) китайских убитых отвёрток и крути болты как хочешь - это в авторизованных сервисах. А в обычных такой же наборчик, только ещё станцию Lukey с ушатанными жалами - паяй как хочешь.
Т.ч. хош не хош, а приходится юзать свои инструменты, свой паяльник, свой фен (и даже свой флюс), а не то говно, которое тебе дадут.

ЗЫ: лучший выбор в вашем случае - это авторизованный СЦ с модульной заменой. Сам работал когда-то в таком (это был первый опыт в ремонтах) и там были старички за 60. Т.ч. заканчивайте эту тему и идите уже работать в А-СЦ...

Бывает и так! А когда спрашиваешь работодателя почему у него такое хреновое оборудование, он тебе отвечает, что у настоящего мастера должен быть свой инструмент!
Если человек с опытом, а не "буратино" с надеждами и некоторыми представлениями, то он уже по объявлению работодателя видит что если в объявлении говорят не о деньгах заработной платы, а о проценте отчисления с заработанного дохода, то ловить в этой конторе нечего! Ведь если работодатель не знает сколько денег он может заплатить тому кто ему нужен, то такой работодатель либо жулик, либо дилетант! А работать с жуликом или дилетантом как-то не хочется! Ведь работая под управлением дилетанта много не заработаешь (если вообще что-то заработаешь), а работая под управлением жулика - сам становишься жуликом!!!

А зачем мне на **nafix-е свежих схемок набирать, если я их тут могу купить в неограниченном количестве, и всего за 6 000 рублей? То есть по цене всего одного-двух ремонтов!!!

Значит мастер профессионал, и понимает в ремонтном деле больше, чем те кто его приглашает на работу!

Неужели сегодня все так плохо в сервисах по ремонту ноутбуков?
Мне вот в 1995 году в СЕРСО дали каталог японского инструмента, и я выписал себе набор мелких крестовых отверток, из сервисного мануала выписал рекомендованную в нем отвертку со сменным битом, а ухватистый пинцет c остренькими и тоненькими кончиками пришел вместе с японской воздушной паяльной станцией.
В 2005 году в СУПЕРНОВЕ было почти тоже самое. Только мне сначала дали 10000 рублей, и сказали купи себе все что тебе прямо сейчас надо для работы, и я на эти деньги купил себе наголовные очки со сменными линзами, тестер и лабораторный блок питания.

В моем случае, сегодня все-таки лучше работать БЕЗ работодателя, которому я буду отдавать от 65 до 75% тех денег, которые Я ЛИЧНО превращу из МЕЧТЫ в РЕАЛЬНОСТЬ! То есть, в то что можно потрогать руками, и на что можно сходить в магазин. Ведь для того чтобы заработать обещаемые и не снижаемые 35 000 рублей, мне надо будет сделать не 25-30 ремонтов в месяц, а в ТРИ-ЧЕТЫРЕ раза меньше! То есть всего 6-10 ремонтов!!! Или по 2-3 ремонта в неделю, а не 2-3 ремонта в день!!!

По аналогии таких рассуждений можно сказать, что если у 19-летнего мажора Феррари, то он наверное профессиональный автогонщик, и вообще в машинах разбирается лучше всех, а не у папы безразмерный кошелек.



Если вы и так всё знаете и имеете свою неповторимую точку зрения на данную тему, то возникает вопрос: на хрена вы тут распинались на целых 4 страницы? Что, столько у вас друзей, аж поговорить не с кем?

Да нет у него друзей!)
И никого нет!
Потому как «Всё - фигня, только - я!»

Это и так понятно. Жалко его. Хотя... Каждый человек сам творец своей судьбы.

Да тема изначально не о чём, для чего разводить демагогию то вообще по этому поводу. Всё куда проще, если надо устроится на работу, ищешь подходящий по условиям сервис, договариваешься о встрече и уже по ходу ведёшь конструктивный диалог со всеми своими хотелками, а там либо достигается компромисс и ты приступаешь к работе, либо ищешь дальше. В чём вообще проблема то? Судя по тексту ТС-а создается впечатление, что он просто создаёт темы чтобы рассказать какой он супер офигенный мастер который работал в офигенных компаниях ведущим инженером с оборудованием которое большинству и не снилось и тд. Для чего эта информация вообще непонятно... Вообщем тема ни о чём по сути...

Ну наконец то, дошло!
Само слово "РАБОТА", производное от слова "РАБ".. Какие еще у тебя могут быть вопросы?
Или ты хочешь, чтобы работодатель (Алексей) ишачил вместо тебя, а ты вместо него, барыши бы подсчитывал?
Никогда этого не было, и не будет! Ты "наемный РАБ", есть нужда, иди на любые его условия, какие он предлагает,
нет нужды, ну и чего тогда перетирать это все, по сотому разу? Я вот тоже уже пенсионер, оформил в 2018-ом, запрыгнул
можно сказать на уходящий поезд.. Мне лично, этой пенсии с "балконом" хватает за глаза.. Работать за деток я не собираюсь,
а у меня их двое, внуки.. Пусть сами рогом шевелят, если хотят, чтобы не хуже, чем у людей.. Я им все дал, что от меня требовалось..
Могу только помочь, если вижу, что "буксуют", но чтобы они полностью на меня полагались и ждали как галки, когда батька пенсию получит,
увольте, сами-сами...

Вообще-то я не рассуждал, а отвечал на вопрос, который был мне задан!
Если у тебя есть свой ответ на вопрос , то тебе лучше ответить на него, а не рассуждать на тему моего ответа!
Я же ведь не спрашивал правильно я ответил или нет!

Так я же в первом сообщении темы написал

А мне почему-то 4 страницы отвечают не где зарплата будет выше и на какую сумму можно рассчитывать, а где и как мне лучше работать! А я этого не спрашивал!!!

У меня друзья не работают мастерами по ремонту ноутбуков или другой бытовой техники! Они либо инженеры электрики систем автоматики, либо программисты систем автоматики, либо наладчики систем автоматики, либо инженеру по обслуживанию промышленных систем автоматики.

Я совсем не хочу кому-то рассказать какой я офигенный мастер, где работал и с чем работал! Я просто никак не могу определить

1 - СКОЛЬКО ДЕНЕГ работодатель обещает платить мастеру, если работодатель обещает платить 35% от чистой прибыли (работа минус запчасти)?
и
2 - Почему работодатель в своем объявлении о поиске профессионального мастера по ремонту ноутбуков, предлагая сдельную оплату, не может написать СКОЛЬКО ДЕНЕГ он будет платить за ОДИН ремонт?

Тебе это не надо!)
Уже ж определились!
Там мастеру платить обещают, а не пустобреху систем автоматики.
Тебя никто никуда не зовёт и не собирается брать!
А тот, кто умеет работать - выяснит сам.
А все остальное - ещё бОльший бред!
Сотрудник, пришедший на работу, будет обязан подчиняться распорядку дня и тем условиям, которые напишу я, а не он! Единственное условие - непротиворечие законодательству РФ.
Всё остальное будет так, как захочу я!
На этом всё!

Так сотрудник пока еще не пришел!
Он только думает СКОЛЬКО ДЕНЕГ ты будешь платить нужному тебе сотруднику, если ты обещаешь платить ему 35% от чистой прибыли (работа минус запчасти)?
И почему ты в своем объявлении о поиске нужного тебе сотрудника, предлагая сдельную оплату, не можешь написать СКОЛЬКО ДЕНЕГ ты будешь платить сотруднику за ОДИН ремонт?
Потенциальный сотрудник ведь не знает сколько у тебя завтра будет чистой прибыли, и какие запчасти ему придется менять, если он захочет у тебя работать!


А что ты можешь захотеть не противоречащее законодательству РФ?

Да нафиг та ему не нужен.

НЕ НУЖЕН ты ему

Все что угодно, лишь бы не противоречило.

Ну, например, захотеть НЕ ВИДЕТЬ тебя на рабочем месте у себя)))
---------- Добавлено спустя 2 минуты 10 секунд: ----------

Он не думает!
Не применяй на себя термин "сотрудник", твой "пустобрёх с амбициями", мы же уже определились с терминологией!
Так и пиши: "Я, пустобрёх систем автоматики, думаю...", как только сам для себя на места всё расставишь, сразу станет все предельно ясно!

Так я и не применяю к себе термин "сотрудник"! Я могу только применять к себе термин "потенциальный сотрудник". Да и то когда вижу в объявлении сколько денег работодатель предлагает кандидату на вакансию!
А пока работодатель, в своем объявлении, пишет что у него много сдельной работы по ремонту техники, но не пишет СКОЛЬКО ДЕНЕГ он будет платить за ОДИН ремонт, для меня такой работодатель никто, и звать его никак!
Ведь если работодатель не может это озвучить, то такой работодатель либо мошенник, который ищет лОха, либо дилетант, который не знает сколько на рынке труда стоит нужный ему специалист!

Как не знает - знает)
Он стоит 35% от любых работ. А любые работы варьируются от тыщи рублей и до бесконечности. И да, никто не знает, что принесут завтра - может и ничего и тогда никто ничего не получит, а может кучу халявы. Тот, кто хочет получать гарантированно всегда и одну и ту же сумму может идти на завод или в дворники или в "пятерочку" и тд

Правильно я понимаю, что когда мастера приглашают на работу со сдельной процентной оплатой труда, то квалификация и профессиональный опыт самого мастера ничего не стоят? И ничего не стоит время, которое мастер проведет в стенах сервисного центра?


То есть мастера приглашают сыграть в лохотрон, да еще не нарушая трудового законодательства РФ?

Хороший вопрос - на самом деле!
Особенность нашей сферы такова, что гении от просто более менее компетентного мастера, с точки зрения дохода, мало чем отличаются. Что толку в плане доходов для всей фирмы, если ты способен починить 2-5% аппаратов, которые большинство мастеров починить неспособны. Это ведь погоды не сделает на потоке, поэтому и нет смысла отдельно доплачивать за "дикие скиллы" имхо. Нужен просто нормальный мастер нерукожоп и он уже способен починить 80-85% аппаратов, ведь обычно же все типовое, а больше и не надо, в особо сложных случаях проще и дешевле платами менять


С точки зрения объемов еженедневной работы? Ну чисто абстрактно бывает и так. У меня в городе немало контор по ремонту, где мастера просто сидят и ждут. Но конкретно у Алексея есть наработанная репутация и поток, соискателю нетрудно убедиться в этом лично если ему очень надо, а если не надо - то он может дальше топтать клаву)

Сегодня вернее вчера посмотрел Acer свежий более или мение.
Так он прбит usb, позатворам S5, и по по 1, 05 v.

Работаю на заводе и получаю з.п. от суммы заказов. Не согласен.:)

То есть если заказов не будет - зарплаты тоже не будет?)

Условно говоря да. Будет мизерный оклад для поддержания штанов:) Но одной и той же з.п. не бывает. Блин, Вы вдаетесь в диалектику как ALEGUR или как там его.:))))

Нене, я просто уточнил навсякий. Я ж сам на крупном заводе не мало лет отработал
Вот, есть оклады/тарифы и премиальные так их назову, но свои оклады/тарифы работник получит - я ж не обещал ему, что они будут большие, но постоянные и заранее известные, прописанные в трудовом соглашении если все бело-легально - как он любит)

У нас такого не бывает. Работаю давно, еще до того как построили свой завод, а там уже зависит от владельца, назначил з.п. минимум, а дальше от выработки, хорошо потрудился(активно участвуешь в производственных процессах, даешь дельные предложения и т.п.), получай з.п. хорошую и плюс от суммы прибыли. Все решает владелец.