Итак, мне 22 года, я студент из Якутии, летом дома занимаюсь ремонтом ноутбуков, принтеров, блоков питания и мелкой электроники, ну в основном ремонт носит модульный такой характер, есть Лукей 702ая , ЛБП, но пользуюсь ими в основном только для замены разъемом, отвалившихся проводков и самопальных выпрямителей к блокам самый сложный ремонт который делал - это поиск КЗ в первичной цепи, замена двух мосфетов, а также пытался поднять Dell с пробитым мультом, но мульт не смог запаять нормально. Моя проблема в Якутии - запчасти, доноров нету, да денег у меня не много. Летом я дома всего месяц. В начале месяца я заказываю - они в конце приходят, иногда просто не успеваю, поэтому если честно, большая часть ремонта у меня это просто мелкая пайка, замена термоинтерфейса, разъемов и настройка винды.
Зимой, соответственно, я тут, в Питере, у себя в общежитии пытаюсь чем-то заняться, но путевого не выходит. В прошлом году хотел устроиться в один сервис сисадминов по выезду, брали всех подряд, но потом понял - это лохотрон, да и не по мне это, заниматься фигней и накручивать счетчик клиенту. В другом сервисе, где запчасти заказывал, сказали сначала себе репутацию сделай, потом обращайся. Поэтому устроился в "Компьютерный мир", проработал пару месяцев, где хорошо познакомился с отделом расходных материалов. С безысходности подрабатываю иногда официантом в Конкорде.

Итак что я хотел бы:
- устроиться в сервис центре в Питере на правах стажера
- работать в среду, суббота, воскресенье (я ж студент 2 курса ЛЭТИ)
- получать зарплату достаточную для студента, жить то надо на что-то

Немного о себе:
- опыт сборки разборки больше 100 ноутбуков, замена термоинтерфеса, клавы и т.д. тырым пырым
- умею отличать где мульт, север, юг, видеочип проц был опыт подогреваста мостов
- уровень диагностики думаю на модульном уровне, максимум поиск КЗ по первичной цепи, подогрев моста при отсутствии инициализации, видюхи при отсутствии изображения. Пост-картой ни разу не пользовался, денег не было на ее покупку.
- владение паяльником на среднем уровне, замена разъемов, мосфетов, так и не смог доработать свою Lukey 702. Был опыт неудачного реболла только на фене - оторвал пару пятаков на видюхе(старая, не жалко было)
- опыт работы с оргтехникой, обслуживание СНПЧ, заправка лазерных картриджей
- не в тему, конечно, но есть опыт настройки и установки торгового оборудования, 1С, систем и камер видеонаблюдения (из двух камер
- и конечно, желание учиться, развиваться, понимать. При программной настройке мой главный принцип - снос Винды в последнюю очередь

Если получится, летом планирую тут остаться работать на все лето, а родители пусть сами приезжают отдыхать.
Прошу прощения, за такой длинный текст

Набраться знаний, скорее всего ты имел ввиду. А опыт... посмотри под моей подписью. Можно и у нас на форуме немного пополнить свой багаж.
Ремонт ноутбука для новичка
В помощь начинающим. Основы.
Поиск КЗ на плате / Searching the short circuit on the board
Необходимые условия старта

Если всё это правильно впитаешь, то для тебя это станет неплохим стартовым капиталом.
Дерзай студент.

Спасибо за ссылки. Я думаю почитать, черпну нужной ифы!

Если закон Ома не пустой звук и есть понимание принципа работы шима, можно без проблем устроиться.
Всем хочется найти профессионала с большим багажом знаний, сам искал, в итоге сходил в уч. заведение где учили на ремонтников РЭА, взял самого лучшего выпускника и обучил.

В общем если теоретические знания есть, но опыта нет и без него брать не хотят, придется пойти на хитрость:
выбираем сервис покрупнее с большим объемом заказов. На собеседовании показываем себя с лучшей стороны, говорим что несколько лет ремонтировал ноуты, принтеры и т.п. Ремонт на компонентном уровне и пр. Дело в том, что в крупных компаниях собеседование проводят не инженеры, а сотрудники отдела кадров и возможно зав. ремонтным цехом. Зачастую они просто не в силах полностью оценить уровень подготовки. В общем, чем больше технических моментов будет вылито во время собеседования, тем больше шансов на прием. Не забываем, что сейчас дефицит кадров и за более-менее знающих кандидатов цепляются зубами.
В общем собеседование успешно пройдено, в компанию приняли. Далее задача влиться в коллектив, за 2-3 дня можно выявить топовых инженеров, к ним и нужно "приконнектиться". Далее работаем, по всем непонятным вопросам спрашиваем советов у коллег, это не возбраняется. Нередко люди даже с радостью готовы поделиться своими знаниями с коллегой. Не забываем по каждому сложному дефекту отписываться на форуме. Во первых, пока все пишешь - структурируешь вводную инфу, и ее самому легче переварить и, возможно, найти решение. Во вторых, тут тоже всегда помогут советом коллеге.
Пройдет пара недель и вольешься в струю...

Я прекрасно понимаю, что врать не хорошо и т.п. Но по опыту могу сказать что пришедшему на собеседование студенту, который заявит, что "я хочу научиться ремонтировать ноутбуки" откажут с вероятностью 80%. Сам отказывал и отказываю до сих пор. В маленьком городе обучить студента = вырастить потенциального будущего конкурента. В больших городах не теряют надежду найти готового спеца и на студентов просто не готовы тратить ресурсы компании. Замкнутый круг.

У меня знакомый так устраивался в сервис по ремонту принтеров. Крупная компания, хорошие условия и ему эта тема была интересна. Вот только опыта не было никакого, работал автослесарем. Пришел на собеседование, напел в уши. Его взяли. За неделю до входа на работу попросил знакомого в кратце посвятить в суть работы, почитал форумы. Вышел на работу. По принтерам есть море инфы в нете, вплоть до подробных видеоинструкций по разборке. В общем сейчас он отличный мастер в свой сфере.

Еще есть коллега, знаний было минимум, что такое закон Ома не знает до сих пор. Устроился в компанию, сел рядом с лучшим инженером, первое время заваливал вопросами, через месяц вопросов больше не было. Сейчас "лучший" инженер в том сервисе, перелопачивает нереальные объемы, за что и получает неплохо. По всем непонятным вопросам и т.п. обращается к более знающим коллегам.

Вспомнил первое место работы в ноутам, проработал там уже приличный срок, приняли еще одного мастера. На собеседовании напел, что все знает и все умеет, и ноуты и телефоны и восстановление данных и имеет кучу документации по ремонту (тогда было очень сложно найти схему на ноут). Его приняли с распростертыми объятьями. Проработал неделю, стало понятно, что чел умеет только убивать аппараты. Проработал почти месяц, после себя оставил гору убитых разобранных аппаратов в разной степени укомплектованности. Руководство его долго еще вспоминало.ъ

п.с. сейчас ищем еще инженера... но приходят они установщики винды. Один пришел и заявил: "я хочу научиться ремонтировать ноуты" Спросил, чем он потом планирует заниматься. Ответил: "У вас научусь и открою свой сервис" город 250 тыс. населения. Сервисов и мастерских уже сейчас как собак не резанных.

Хотел бы немного разбираться в простом ремонте ноутов

Ну да, а потом после них разгребай бывшие живые чипы которые просто угретые, вспученные материнки и причем даже до отломанных конвекторов отходит. А потом утверждают что они прекрасные мастера умеющие феном чипы лепить)

Если бы не было "плохих" мастерских, то у нас бы было работы намного меньше